Toronto (CBNnoticias) – El Gobierno de Ontario anunció la eliminación de barreras interprovinciales para facilitar que trabajadores de alta demanda de otras provincias o territorios canadienses puedan laborar allí en muy poco tiempo.
A partir del 1 de enero de 2026, los canadienses con profesiones certificadas podrán comenzar a trabajar en Ontario en un plazo de 10 días, una vez que el organismo regulador confirme las credenciales y los requisitos.
Esto contrasta con el proceso actual, que puede obligar a los trabajadores a esperar desde varios meses hasta medio año antes de registrarse y poder empezar a trabajar en Ontario.
Estos cambios en materia de movilidad laboral, contemplados en las normas de Derecho Pleno, se aplicarán a profesiones cubiertas por más de 50 autoridades reguladoras y 300 certificaciones, lo que ayudará a los empleadores a cubrir las brechas críticas con mayor rapidez, protegerá a los trabajadores y fomentará una economía canadiense más sólida y unida.
“Nuestro gobierno lidera los esfuerzos de Canadá para proteger a los trabajadores, ayudándolos a encontrar mejores empleos y construyendo una economía canadiense más resiliente, competitiva y unida”, declaró David Piccini, ministro de Trabajo, Inmigración, Capacitación y Desarrollo de Competencias de Ontario. “Con estas medidas históricas, estamos derribando barreras para crear más oportunidades para los trabajadores y las empresas, y construyendo una provincia y un país más fuertes”.
Ontario ha firmado hasta la fecha 10 acuerdos con provincias y territorios de todo Canadá para eliminar las barreras a la libre circulación de mercancías y trabajadores dentro del país.
Estos acuerdos incluyen medidas recíprocas que facilitarán el traslado y el trabajo de los trabajadores de Ontario a otras partes del país, así como el trabajo en Ontario de los trabajadores de esas provincias y territorios.
Para conocer más sobre estos acuerdos de movilidad laboral entre provincias y territorios, puede dar clic aquí.